Abstract
Skripsi berjudul “Sistem Pengelolaan Personal Records Manual dan Elektronik (Studi Komparasi
di Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Jawa Tengah)” bertujuan untuk mengetahui perbedaan
sistem pengelolaan personal records manual dengan elektronik dilihat dengan teori reliabel,
sistematis, utuh, menyeluruh dan sesuai aturan oleh Azmi. Penelitian ini menggunakan metode
kuantitatif dengan jenis penelitian komparatif deskriptif. Teknik pengumpulan data dengan
menggunakan kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah user administrator pegawai negeri
sipil pada lingkup provinsi Jawa Tengah. Teknik sampel yang digunakan adalah sampling jenuh
yaitu user administrator sebagai responden yang memiliki wewenang dalam mengakses personal
records pada bidang kepegawaian untuk setiap 40 OPD lingkungan pemerintah Provinsi Jawa
Tengah. Hasil dari penelitian ini adalah dengan menggunakan uji beda Wilcoxon Matched Pairs
total beda x1 dan x2 0,001 < α 0,05 sehingga pada uji hipotesis H1 diterima dan H0 ditolak. Maka
disimpulkan terdapat perbedaan yang signifikan antara sistem pengelolaan personal records
manual dengan elektronik.