EVALUASI KEPEMIMPINAN AIRIN RACHMI DIANY (2016-2021) TERHADAP EFEKTIVITAS KINERJA PEGAWAI DI KANTOR WALIKOTA TANGERANG SELATAN

Abstract

Kepemimpinan memegang peran krusial dalam membentuk arah dan kualitas kinerja aparatur sipil negara (ASN), terutama dalam lingkungan birokrasi pemerintahan yang dinamis dan kompleks. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis efektivitas kepemimpinan Walikota Airin Rachmi Diany dalam meningkatkan kinerja pegawai di lingkungan Pemerintah Kota Tangerang Selatan pada periode 2016–2021. Fokus kajian diarahkan pada tiga indikator utama motivasi dan keterlibatan pegawai, efektivitas koordinasi dan komunikasi, serta pembentukan disiplin kinerja. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan interpretatif. Teknik pengumpulan data melalui wawancara, dokumentasi dan observasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penghargaan pada masa kepemimpinan Airin Rachmi Diany bersifat simbolik dan tidak mendorong terciptanya budaya kompetisi positif antar-pegawai. Partisipasi dalam program penghargaan juga masih rendah dan didominasi oleh dinas-dinas tertentu. Ditemukan hambatan struktural yang menyebabkan informasi dari level staf ke level atas terhambat oleh jenjang birokrasi yang panjang. Skema komunikasi bottom-up belum berjalan secara optimal, sehingga pengambilan kebijakan seringkali tidak berbasis informasi yang lengkap. Selain itu, lemahnya koordinasi antar-unit, serta kecenderungan kerja sektoral di kalangan pegawai, turut menghambat efektivitas organisasi secara keseluruhan. Selain itu, lemahnya koordinasi antar-unit, serta kecenderungan kerja sektoral di kalangan pegawai, turut menghambat efektivitas organisasi secara keseluruhan. Ketimpangan distribusi tugas juga menjadi persoalan serius, di mana terjadi penumpukan pekerjaan pada sebagian pegawai, sementara yang lain menerima beban kerja yang minimal, sehingga menimbulkan dampak negatif terhadap produktivitas dan moral pegawai. Kata Kunci: Kepemimpinan, efektivitas kinerja, Airin Rachmi Diany, Pemerintah Kota Tangerang Selatan