Fakultas Psikologi, Universitas Diponegoro, Indonesia
BibTex Citation Data :
@article{EMPATI5245, author = {Juwanah Juwanah}, title = {HUBUNGAN ANTARAKECERDASAN EMOSIONAL DENGAN KECEMASAN MENGHADAPI KERJA DI LUAR NEGERI PADA (CTKI) WANITA DI PT. ARNI FAMILY UNGARAN}, journal = {Jurnal EMPATI}, volume = {2}, number = {3}, year = {2013}, keywords = {kecerdasan emosional, kecemasan menghadapi kerja di luar negeri, calon tenaga kerja Indonesia (CTKI) wanita}, abstract = { Normal 0 false false false EN-US X-NONE X-NONE Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kecerdasaan emosional dengan kecemasan bekerja di luar negeri pada calon TKW di PT. Arni Family Ungaran.Populasi dalam penelitian ini adalah calon TKW di PT. Arny Family.Sampel penelitian berjumlah 146 calon TKW.Teknik sampling yang digunakan adalah nonrandom sampling- purposive . Metode pengumpulan data dalam penelitian ini adalah menggunakan skala, yaitu skala kecerdasaan emosional (28 aitem valid , α = 0,848) dan kecemasan bekerja di luar negeri (32 aitem valid,α=0,895), yang telah diujicobajan pada 80 calon TKW. Data yang diperoleh berdasarkan analisis regresi menunjukkan nilai koefesien korelasi sebesar -0,404 dan p=0,000 (p<0,05). Artinya terdapat hubungan yang negatif dan signifikan antara kecerdasan emosional dengan kecemasan mengahapi kerja di luar negeri.semakin tinggi kecerdasan emosional, maka semakin rendah kecemasan menghadapi kerja di luar negeri. sebaliknya semakin rendah kecerdasan emosional, maka semakin tinggi kecemasan menghadapi kerja di luar negeri. Sumbangan efektif kecerdasan emosional terhadap kecemasan menghadapi kerja di luar negeri sebesar 16,3%. Sedangkan sisanya sebesar 83,7% ditentukan oleh faktor lain yang tidak di ungkap dalam penelitian ini. }, issn = {2829-1859}, pages = {10--21} doi = {10.14710/empati.2013.5245}, url = {https://ejournal3.undip.ac.id/index.php/empati/article/view/5245} }
Refworks Citation Data :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kecerdasaan emosional dengan kecemasan bekerja di luar negeri pada calon TKW di PT. Arni Family Ungaran.Populasi dalam penelitian ini adalah calon TKW di PT. Arny Family.Sampel penelitian berjumlah 146 calon TKW.Teknik sampling yang digunakan adalahnonrandom sampling- purposive. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini adalah menggunakan skala, yaitu skala kecerdasaan emosional (28 aitem valid , α = 0,848) dan kecemasan bekerja di luar negeri (32 aitem valid,α=0,895), yang telah diujicobajan pada 80 calon TKW.
Data yang diperoleh berdasarkan analisis regresi menunjukkan nilai koefesien korelasi sebesar -0,404 dan p=0,000 (p<0,05). Artinya terdapat hubungan yang negatif dan signifikan antara kecerdasan emosional dengan kecemasan mengahapi kerja di luar negeri.semakin tinggi kecerdasan emosional, maka semakin rendah kecemasan menghadapi kerja di luar negeri. sebaliknya semakin rendah kecerdasan emosional, maka semakin tinggi kecemasan menghadapi kerja di luar negeri. Sumbangan efektif kecerdasan emosional terhadap kecemasan menghadapi kerja di luar negeri sebesar 16,3%. Sedangkan sisanya sebesar 83,7% ditentukan oleh faktor lain yang tidak di ungkap dalam penelitian ini.
Article Metrics:
Last update:
Jurnal Empati by https://ejournal3.undip.ac.id/index.php/empati is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
The Authors submitting a manuscript do so on the understanding that if accepted for publication, the copyright of the article shall be assigned to Jurnal Empati and Faculty of Psychology, Universitas Diponegoro as the publisher of the journal. Copyright encompasses rights to reproduce and deliver the article in all forms and media, including reprints, photographs, microfilms, and any other similar reproductions, as well as translations.
Jurnal Empati and the Faculty of Psychology, Universitas Diponegoro, and the Editors make every effort to ensure that no wrong or misleading data, opinions, or statements be published in the journal. In any way, the contents of the articles and advertisements published in Jurnal Empati are the sole and exclusive responsibility of their respective authors and advertisers.
The Copyright Transfer Form can be downloaded here: [Copyright Transfer Form Jurnal Empati]. The copyright form should be signed originally, scanned, and uploaded as a supplementary file when submitting the manuscript.
Jurnal EMPATI published by Faculty of Psychology, Diponegoro University
